Dit jaar heeft de klas van Meester Nicky het hoogste CITO gemiddelde ooit gehaald binnen Basisschool De Stokland, met zelfs 1 jongedame genaamd Maud, die geen enkele fout heeft gemaakt!
Wij zijn mega trots en willen tegelijkertijd het verhaal achter deze resultaten delen. Het gaat hier namelijk niet om enkel het resultaat, maar vooral om de weg er naartoe, ook al ziet een groot deel van de maatschappij dat niet.
Nicky van Gerwen is een leerkracht van groep 8 én zelfstandig ondernemer.
2 jaar geleden koos hij ervoor om tijd en geld te investeren in zichzelf door met een coach te gaan werken, en ik ben vereerd dat ik die coach mocht zijn. Nicky begreep heel goed dat je als persoon en als bedrijf óf krimpt óf groeit, stilstand bestaat niet. En Straight-Line Leadership (onze coaching methodiek) sloot naadloos aan op wat hij zocht, dus onze start was snel gemaakt.
We zaten nog maar kort in het coachingstraject toen Nicky me aangaf de gedeelde wijsheden en inzichten door te willen trekken naar zijn klas i.p.v. enkel toe te willen passen binnen zijn bedrijf. Achter de schermen was ik toevallig samen met Mandy van der Put al bezig met het bouwen van de brug tussen Straight-Line Leadership en het Basisonderwijs, onze eerste pilot was bij deze dus geboren! Daarnaast kom ik zelf uit het basisonderwijs, dus ik weet hoe groot de waarde van ons werk daar kan zijn.
De Cito resultaten van groep 8 van Basisschool De Stokland zijn dan ook niet toevallig zo ontzettend goed. 2 jaar van heel hard werken is hieraan vooraf gegaan. 2 jaar waarin Nicky het voortouw heeft genomen als het gaat om verantwoordelijkheid nemen en eigenaarschap. Het allermooiste aan dit resultaat is dan ook het proces van A tot Z dat zich achter de schermen heeft afgespeeld bij zowel de kinderen als bij Nicky, want zoals hij zelf zegt:
‘We spreken hier over eigenaarschap én leiderschap van de bovenste plank, niet alleen nu maar al een heel schooljaar lang.’
Vanaf de start van dit schooljaar zijn de kinderen van deze groep 8 al samen op individueel én groepsniveau in gesprek én in actie. Keihard aan de slag met persoonlijke- én groepsverantwoordelijkheid, saamhorigheid, leiderschap, eigenaarschap en communicatie.
De kinderen hebben hun eigen sterke en zwakkere eigenschappen ontdekt, ze zijn uitdagingen aangegaan en hebben deze allemaal bespreekbaar gemaakt, ze gingen ‘met de billen bloot’ zullen we maar zeggen.
Hun focus heeft het afgelopen jaar gelegen op wie ze moesten zijn in verschillende situaties en op verschillende momenten. De focus heeft gelegen op sterk en wijs zijn, doelen stellen en bereid zijn hard te werken om die doelen te behalen.
Inmiddels is de klas de afgelopen dagen overrompeld door media aandacht; het jeugdjournaal, omroep Brabant en verschillende kranten hebben allemaal minimaal 1 item om Maud laten draaien. En wat wij dan wel heel erg tof vinden is dat zowel Maud als Nicky duidelijk benoemen dat dit een groepsprestatie is en dat iedereen trots zou moeten zijn op de gehele klas. Wat een toppers, wat een prestaties, en vooral wat een persoonlijkheden!!
Wij zijn trots op het feit dat Nicky 1 van onze Big Leaders is en dat mede dankzij hem wij ontdekten hoe groot de impact van dit werk is en hoe belangrijk Stichting Little Leaders écht is voor de toekomst van ons land.
Een krachtige groep kleine leiders verlaat nu bijna het basisonderwijs en maakt de stap naar groter leiderschap. Of hebben ze dat stiekem al lang gedaan en zijn ze tijdens hun basisschool tijd al uitgegroeid tot grootse leiders?!
